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                                                 SONDAGE IMPACT COVID 19 SUR LE MARCHE DE L’EMPLOI EN ALGERIE


                                                                        Analyse menée par CLICJOB.NET au mois de Aout 2020


                                               Ce sondage nous servira d’analyser l’impact du COVID 19 sur le marché de l’emploi en Algérie.


Cette enquête a touché 420 personnes


Ce Sondage ciblait des Femmes & des Hommes, de toutes les catégories socioprofessionnelles et différentes tranches d’âge 58.2 % Hommes & 42.1% Femmes réparties ainsi : 55.3% entre (26 -35) années ; 21.3% entre (36-45) années ; 15.5% moins de (25) années Et 7.6% plus de (46) années. Nous concluons que la plus grande partie de cet échenillage était des jeunes.


Statistique avant le COVID 19


En ce qui concerne la position de ces personnes interrogeaient sur le marché de l’emploi, avant la pandémie COVID 19: 52.5% Employés/Salariés, 28.8% Personnes Au chômage, 8.5% Etudiants, 5.2% Employeurs, 2.8% Employés à temps partiel (mi-temps), 2.6% en Travail Libéral, 2.2% Freelancers ; de ce fait, nous concluons que la plus grande partie de  cet échenillage 65.3% avait un emploi et une position de travail.


Statistique Pendant le COVID 19


En ce qui concerne les horaires de travail durant la crise sanitaire: 26.5% Employés à plein temps, 23.9% Au chômage : aucune relation avec le COVID19, 18.8% Au chômage : suite au COVID19, 11.8% Télétravail, 10.8% Congé sans solde, 6.7% Etudiant, 2.4% Employeur non atteint par le COVID 19 ; Nous pouvons conclure que 40.7% sont toujours des employés


Par contre, ce qui a causé principalement aux personnes la perte de leurs emplois suite à la pandémie COVID 19 est divisée ainsi : 29.5% Difficultés financières de l’entreprise, 13.7% CDD arrivé à terme, 10.8% Réduction d’effectif/ Charges, 4.7% entreprises dissoutes, 3.6% CDI licenciement avec indemnité, 2.5% CDI licenciement sans indemnité . A noter que 36.7% des personnes ont répondu qu’ils ne sont pas concernés par le chômage (la question en générale)


Statistique de la recherche d'emploi au cours de la pandémie COVID19


Et d’après les statistiques en plein confinement 48,9% des personnes n’ont pas été contactés, 28.9% ont passé soit un entretien physique ou bien téléphonique (61.6% des qualifications téléphonique, 56.9% des entretiens physiques aux niveaux des entreprises et 21.8% par la nouvelle tendance qui est les vidéos-conférences) et dernièrement 24.7% n’ont pas été à la recherche d’emploi. Nous notons que la majorité des participants n’ont pas été contactés pour un x poste d’emploi, cela n’empêche qu’une catégorie non négligeable avait été approchée.


Statistique des projets des participants au sondage après la pandémie COVID19


Nous avons conclus d’après ce sondage que 70.3% des participants seront en quête d’un nouveau poste de travail et une nouvelle opportunité, 20.5% exerceront dans la même entreprise leurs profession, 10,9% lanceront leurs propre projet, 6.8% seront toujours employeur, 4.3% en travail libéral, Et 3.8% sont des étudiants.


Conclusion:


Nous constatons d’après ce sondage, que 65.3% des participants exerçaient une fonction dans  différents types d’emploi, une fois le COVID19 a frappé et la pandémie s’est propagée le taux de la population fonctionnaire a diminué jusqu’à 40.7%, ce qui est équivaut à 24.6% qui ont PERDUS leurs emplois pour plusieurs raisons que nous citons :


-La dissolution de quelques entreprises ; La résiliation des contrats ou le non renouvellement de certains ou bien la réduction d’effectif ; Le choix des congés sans soldes pour certaines entreprises; tout cela dû à des difficultés financières de plusieurs entreprises suite à l’arrêt partiel de l’économie international en général et national en particulier durant la pandémie.


En ce qui concerne les futurs plans des participants, ce sondage, nous a relevés que certains resteront dans la même entreprise ou continueront leurs études ; La plus grande majorité cherchera une nouvelle opportunité et des meilleurs offres d’emploi, le bon côté de ce Sondage, c’est qu’une bonne partie non négligeable des participants lanceront leurs propres projets et cela veut dire la création de nouveaux postes d'emploi. 


-Cette analyse vous a été présentée afin d'évaluer l'impact du COVID-19 sur le monde de travaille en Algerie.


                                                                                                                           Bonne lecture